Regimen sancionador

I

INMARRHH

Miembro
Buenas tardes,

Quiero sancionar a un trabajador y veo que en el convenio colectivo de aplicación no aperece nada al respecto. He mirado el estatuto de los trabajadores y me remite al convenio colectivo.
¿Que normativa tengo que aplicar en estos casos y así poder determinar si se trata de una falta leve o grave?

Gracias y saludos
 
F

Federico

Nuevo miembro
Hola, el regimen de faltas y sanciones esta estipulado en el acuerdo sectorial publicado en el BOE 22/8/2008

Un saludo
 
I

INMARRHH

Miembro
Muchas gracias por tu respuesta! Estoy mirando el boe de este día que me indicas y no consigo llegar a este acuerdo sectorial.

Saludos
 
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