SL formada por madre ( 50 %) y DOS hijos (25 % ) que no conviven, la madre asúmirá el cargo de administradora única , un hijo sólo participa en el capital y no trabajará en la sdad. y el otro si va a trabajar en la empresa. Lo de la madre lo tengo claro directa a RETA pero el hijo trabajador puede ir
a REGIMEN GENERAL pero cotizando desempleo?
Por otro lado, el que no va trabajar (de momento) comunicais algo a SS? o le pueden requerir que está de alta?
salu2
a REGIMEN GENERAL pero cotizando desempleo?
Por otro lado, el que no va trabajar (de momento) comunicais algo a SS? o le pueden requerir que está de alta?
salu2