N
Naroa
Guest
Buenas tardes,
una trabajadora que ha estado hasta hace poco con la categoría de aspirante a administración, y hace un mes ha subido a auxiliar administrativa va a ser madre. Cuando esté de baja maternal, la persona que le va a sustituir, puede tener la categoría de aspirante a administración? Realmente no va a hacer todas las funciones, ya que no tiene experiencia y habrá tareas de las que se encargue el administrador de la empresa. Pero al hacer contrato bonificado de sustitución, mi duda es si es obligatorio que tenga la misma categoría.
Muchas gracias.
una trabajadora que ha estado hasta hace poco con la categoría de aspirante a administración, y hace un mes ha subido a auxiliar administrativa va a ser madre. Cuando esté de baja maternal, la persona que le va a sustituir, puede tener la categoría de aspirante a administración? Realmente no va a hacer todas las funciones, ya que no tiene experiencia y habrá tareas de las que se encargue el administrador de la empresa. Pero al hacer contrato bonificado de sustitución, mi duda es si es obligatorio que tenga la misma categoría.
Muchas gracias.