Tiene derecho a indemnización un Jubilado activo compatibilizando con trabajo.

tierra3

Nuevo miembro
La duda es si tiene derecho de indemnización o solo a la liquidación, si la empresa le da de baja a un trabajador jubilado activo compatibilizando con el trabajo por cuenta ajena que desde hace 2 años cobra el 50% de la jubilación y realiza jornada de trabajo completa en la misma empresa.
Gracias de antemano.
 

tierra3

Nuevo miembro
Hola Fernando y gracias por contestar.
Pero yo entiendo que en todo caso seria solo desde que esta en la jubilación activa.
Ya que se firma contrato para su presentación en el INSS.
Esas son mis dudas.
 
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