Reincorporación trabajadora tras denegación Incapacidad Permanente

valky

Miembro activo
Buenos días, Una trabajadora en situación de baja IT, a los 545 de baja, el 14/10/2018 se nos comunica por parte del INSS una demora en la calificación de IP por un plazo máximo de 6 meses.
En esa fecha la damos de baja en la empresa por agotamiento de IT, liquidándole un mes y medio de vacaciones pendientes de disfrutar durante el período que estuvo de baja.
Ayer, 11/04/2019 recibimos notificación del INSS por el que le deniegan la IP, entiendo que los pasos a seguir por la empresa, son los siguientes:
- Volverla a dar de alta en la empresa con fecha de hoy 12/04/2019, manteniendo las condiciones anteriores a la baja en la empresa del , antigüedad, categoría, etc
- Respecto al contrato de trabajo, hay que firmar y registrar uno nuevo con fecha de hoy o al reincorporarse a la empresa se mantiene el anterior, haciendo alguna indicación al SEPE o a la TGSS.
Gracias
 

fundación

Miembro conocido
El contrato estaba suspendido, nada de uno nuevo. Alta el día de reincorporación con FIC específico de su contrato.
 

valky

Miembro activo
Respecto a la reincorporación tiene que ser inmediata o se puede esperar unos días?
Se había contratado a una trabajadora con contrato de interinidad para sustituirla y lógicamente tenemos que darla de baja en ese contrato, pero como la comunicación del INSS denegando la IP, se ha recibido por correo ordinario, o sea no hay, certificación de la fecha de recepción por parte de la empresa, se puede alargar unos días el contrato de interinidad, mientras empresa y trabajadora se ponen de acuerdo con un posible despido por causas objetivas por ineptitud sobrevenida.
 
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