Pues sin carta entiendo que el despido es improcedente, causa indefensión a la trabajadora.
En cualquier caso, que se aseguré de que el movimiento en Tesorería se deba a eso. Por experiencia propia, hay veces que tramitas movimientos y llegan avisos cuando realmente se trata de cumplimiento de nuevas obligaciones en Seg Social (traspaso a un CCC unificado, añadir indicador mensual, anotación de convenio, etc).
Saludos