Hola a todos, he redactado una demanda por despido de un trabajador con un contrato por oobra en fraude de ley que cuando le despidieron le hicieron firmar el finiquito.
En la demanda no he hecho mención a que no firmó el finiquito. En el acto del juicio, en fase de alegaciones la empresa supongo que lo sacará a colación, por lo que alegaré que el trabajador no era plenamente consciente de lo que firmaba y que la empresa se limitó a entregarle un finiquito "modelo", por lo que el finiquito no puede desplegar los efectos liberatorios, como medio de prueba llevaré a un testigo que estaba presente a la firma.
¿Creeis que he hecho bien en no incluir en la demanda el hecho de que ha firmado un finiquito ?
En la demanda no he hecho mención a que no firmó el finiquito. En el acto del juicio, en fase de alegaciones la empresa supongo que lo sacará a colación, por lo que alegaré que el trabajador no era plenamente consciente de lo que firmaba y que la empresa se limitó a entregarle un finiquito "modelo", por lo que el finiquito no puede desplegar los efectos liberatorios, como medio de prueba llevaré a un testigo que estaba presente a la firma.
¿Creeis que he hecho bien en no incluir en la demanda el hecho de que ha firmado un finiquito ?