Si un trabajador no ha estado en ERTE, no está dentro de los 6 meses de mantenimiento de empleo para no perder exoneraciones sino que puede ser despedido en cualquier momento, ¿verdad?
Otra cosa es la "prohibición" de despedir por causas covid antes del 31 de enero, pero esa es otra historia
Gracias
Otra cosa es la "prohibición" de despedir por causas covid antes del 31 de enero, pero esa es otra historia
Gracias