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JAIME SABATER
Guest
la ley 43/2006 dice "Trabajadores que hayan finalizado su relación laboral de carácter indefinido en otra empresa en un plazo de tres meses previos a la formalización del contrato. Esta exclusión no se aplicará cuando la finalización del contrato sea por despido reconocido o declarado improcedente, o por despido colectivo"
¿si es un trabajador que tenia anteriormente un contrato indefinido y no supero periodo de prueba a instancias del empresario puedo bonificarme?
¿si es un trabajador que tenia anteriormente un contrato indefinido y no supero periodo de prueba a instancias del empresario puedo bonificarme?