Indemnización y FOGASA

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langreo

Guest
En la empresa tenemos que despedir dos trabajadores por motivos económicos. En la indemnización (20 dias por año) queremos abonarles el 60% y que ellos reclamen el 40 % restante al FOGASA. Como reflejo esto en la liquidación? Se hace mención expresa al abono del 60% y el resto el FOGASA?
 

CHARO

Miembro conocido
Tienes que hacer mención de ello en el mismo escrito del despido objetivo. Yo reflejo el total de los 20 días y desgloso la parte de la que se hace cargo la empresa, y la que hay que reclamar a FOGASA.
 

CHARO

Miembro conocido
EJEMPLO:

De acuerdo con lo previsto en el Art. 53 del propio Estatuto,  en la redacción citada, en atención a los motivos económicos descritos que justifican el presente despido, se pone a su disposición mediante cheques nominativos _______________________________________ por importe total de 801,21€  librados en el día de hoy correspondientes a:

a) El 60% de la  indemnización de 20 días por año de servicio, habiéndose prorrateado por meses los periodos de tiempo inferiores a un año y con el tope máximo de 12 mensualidades, la cual asciende en su totalidad a 1.335,35€, siento el 60% de la misma la cantidad de 801,21€.

b) Que debida a la situación que atraviesa actualmente la empresa, se ve incapaz de afrontar la totalidad de la indemnización no existiendo capacidad económica para hacer frente a la misma.

 
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